11月30日晚，罗宁在工作🞝🕇室召集创始团队全体成员开会。
“咱们南瓜视频上线了，也算是迈出了🌿🄳关😓键性的一步，今后是做大做强还是倒闭关门，都是未知👭🌆☡数。不管如何，我们应该朝着做大做强的目标去努力。”
罗宁拿起水性笔，在白板上画🞝🕇出🛆公司🞏📇组织架构图。
“我担任公司总裁，你们三位担任副总裁，其中一帆为执行副🆄总裁。”
“😥公司暂由五个部门组成，技术部、设计部、市场部、运营部🆄、⚃🎰🔬职能部门。”
“技术部可以🔥说🏷是我们公司最重要的部门之一，包括产品开发、测试、运维、架构等⚻领域。一帆兼任技术部部长，昊哥兼任副部长，相关领域你俩分一下工。”
“设计部，包括UI、UE、用户研究等领🛉🚦域，锐哥，设计部部长非你莫属了。”
“市场部，包括🏷渠道、推广、商务等领域，我🔭兼任部长，锐哥任副部长。”
“运营部，这个部门同样是🗶公司最💚💚💖重要的😓部门之一，包括内容运营、会员运营、活动策划等领域，我兼任部长，锐哥任副部长。”
“职能部门包括HR、行🛄政、法务、财务等领域，🏃先由我兼着吧。”
“诸位，这样的分工可有意见？”
罗宁询问三位副总裁。
“合情合理。”
“无意见。”
网站上线之前，创始团队四人的职责分工并未完全明确，🐑⚰🔿反正就是有活儿大🍿🍳家一起干，不必分得那么清楚。