“‘圣光’目前搞民用发动机，但♃🅬研发体系太乱了。好多人闷头闷脑☈♂🅥的上班，♻🍪却不知道在干嘛？”
周青峰听的汗颜，这点确实说的很对。他光顾着🗼招人，但如何用人却真的没做好。郑教授搞矿山🜼机械是内行，但在统筹全局上还是能😴🅦力欠缺了。
渡边雄现在已经是‘圣光’副总🖣🔜裁，这老鬼子搞生产管理非常厉害。不管是电池厂还🞴😓🀿是机动车生产线，目前都运转良好。
周青峰还想让渡边顺手把研发也管了，但这就不太对头。🎪老鬼子没那个能耐，他对付那些素质低的工人没问题，但科研团队不服他。
这是‘圣光’的一个痛点。
马主任自觉气氛📻☘⛔烘托的恰到好处，缓缓给出自己的解决方案，“周总何不跟国内科研单位搞合作呢？”
呔......，你怎敢出此下策？
周青峰当即就要翻脸了。九十年代国内的科研问题多多🞈，人浮于事，官僚习气，暮气沉沉，👐🇽🝿还经常出叛徒。
马主任看周青峰瞪眼，连忙安抚道：“🎱🔹周总，听我讲完。这都是钱的事。其实国内的科研团队曾经也是很能干的。
过去条件那么差，‘两弹一星’也搞定了。这证🗼明我们的团👡🐋队管理水平其实挺不错，能在有限的条件下搞出了不少好东西。
但我说句诛心的话，‘圣光’的工程人员没有情怀，他们就是为🖁🏩🜲钱而来。他们没有热情。
今天‘圣光🛓⚌’给钱多，他们就来‘圣光’。明天别家企业给更多的钱，他们只怕得跑一半。他们并不🂮💍🐩为自己的事业而骄傲。
当🌔⚟然现在时代确实不同了，在谈奉献的同时也得谈谈待遇。周总你不缺钱，而且你够那个......”
马主任笑着朝自己脖子下比划。
“够狠。”